Führungssupervision
Auch der beste Tennisspieler braucht ab und zu Training. Nicht für Anfänger, sondern zur Verbesserung und Justierung seines an sich schon professionellen Spiels. So geht es auch erfahrenen Führungskräften: Immer wieder schleichen sich Fehler und Ungenauigkeiten ein und - anders als beim Tennisspieler - treffen sie immer wieder auf neue Situation. Denn wer das Neue nicht erkennt, veraltet leicht.
Führungssupervision macht die Teilnehmer mit neueren Erkenntnissen in der Führungsorganisation und der Führungspsychologie vertraut. Vor allem aber ist sie Fallarbeit: Konkrete Arbeit an konkreten Situationen. Führungssupervision findet im allgemeinen organisationsintern statt. Sie kann aber - auch der Vertraulichkeit wegen - organisationsübergreifend angeboten werden. Einzelsupervision ist das gleiche wie Coaching für Führungskräfte. |